 企業合同研修概要 |
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| 2009年夏に、企業合同研修として「ヤングアメリカンズアウトリーチプログラム」の実施を試みましたところ、多くの企業の方々にご参加いただき、参加企業の皆様から今後の開催のご要望の声をたくさんいただくことができました。そうしたご要望にお答えすべく2010年春のツアーでも「ヤングアメリカンズアウトリーチプログラム 企業合同研修」を開催させていただくことになりました。 |
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本企画は、内定者同士・同僚同士つながりを深める、若手社員の心を開く、世代をこえた関係の構築等の研修として参加を検討いただけるプログラムになっております。 |
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| ●ヤングアメリカンズとは |
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| 1962年、若者の素晴らしさを音楽によって社会に伝えようと、ミルトン・C・アンダーソンによって設立された非営利活動団体。音楽公演と教育が活動の2本柱。17歳から25歳の若者たち約300名で構成されています。この春、日本に来日するのは、厳しいオーディションを勝ち抜いた42名。世界中をツアーで周り、自分を信じることの大切さを伝え続けている若者たちです。 |
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| ●アウトリーチ・プログラムとは |
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| インターナショナル・ミュージック・アウトリーチが正式名称。アウトリーチとは「出張授業」の意味。90年代初頭、アメリカで教育予算削減の嵐が吹き荒れ、芸術関係の授業がカリュキュラムから削られる中、ヤングアメリカンズは学校に出向き、子どもたちとショーをつくるというユニークな活動を始めました。その教育活動は瞬く間に世界に広がり、16カ国で17万人、日本でも約12,430人の子どもたちがこのワークショップに参加しています。2008年から大人向けの企業研修を実施。参加された企業の経営者や人事から高い評価をいただいています。 |
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